1. Thông tin chung

Trung tâm Phát triển và Hội nhập (tên tiếng Anh là Center for Development and Integration – CDI) là một tổ chức Phi chính phủ, Phi lợi nhuận của Việt Nam, trực thuộc Trung tâm Kinh tế Châu Á – Thái Bình Dương (VAPEC), được chứng nhận đăng ký hoạt động vào tháng 8 năm 2005 theo Giấy chứng nhận số A – 399 của Bộ Khoa học và Công nghệ. CDI hoạt động vì quyền của các nhóm yếu thế để xây dựng một xã hội công bằng, đoàn kết và phát triển bền vững.

Trong giai đoạn 2022-2023, CDI đã phát triển và vận hành một ứng dụng điện thoại có tên là WE CHECK nhằm hỗ trợ đánh giá điều kiện làm việc và chăm sóc sức khỏe cho NLĐ nói chung, đặc biệt là NLĐ làm việc trong các ngành điện tử và dệt may nói riêng. Ứng dụng được thiết kế để NLĐ có thể tự giám sát điều kiện làm việc của họ và xác định khoảng trống giữa thực hành của nhà máy so với các tiêu chuẩn lao động quốc tế cơ bản và các quy định pháp luật lao động của Việt Nam. Đến nay, CDI quảng bá và giới thiệu ứng dụng đến người lao động ở nhiều tỉnh, thành phố. Đã có hơn 1000 người lao động tải và sử dụng ứng dụng này.

Phiên bản mới nhất của ứng dụng được hoàn thiện vào cuối tháng 3 năm 2023. Sau một thời gian người lao động trải nghiệm, sử dụng cũng phát sinh một số hạn chế. Bên cạnh đó, xu hướng phát triển các ứng dụng liên tục thay đổi.

Do đó, CDI cần tuyển dụng 01 đơn vị cung cấp dịch vụ kỹ thuật nâng cấp ứng dụng WE CHECK trong năm 2024-2025.

2. Mục tiêu phát triển ứng dụng

Là công cụ giúp ích cho NLĐ nói chung và NLĐ đang làm việc trong các ngành điện tử, may mặc nói riêng có thể tự nhận diện, theo dõi và giám sát các vấn đề về điều kiện làm việc; theo dõi tình trạng sức khỏe theo thời gian, phát hiện sớm bệnh liên quan đến nghề nghiệp. Thông qua các gợi ý ứng dụng đưa ra, tự bản thân NLĐ có thể chủ động tìm kiếm các hỗ trợ khác nhau để cải thiện điều kiện làm việc tốt hơn, nâng cao sức khỏe và khả năng lao động.

Từ kết quả tự đánh giá điều kiện làm việc và sức khỏe nghề nghiệp của NLĐ, các bên liên quan có thể xác định các rủi ro có thể xảy ra tại nơi làm việc, đồng thời xác định khoảng trống (nếu có) giữa chính sách và thực hành của doanh nghiệp, của ngành so với các tiêu chuẩn lao động quốc tế và pháp luật lao động trong nước, từ đó đưa ra các kế hoạch, giải pháp để phòng tránh, giảm thiểu
rủi ro, hay điều chỉnh chính sách, thực hành nhằm cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao sức khỏe cho NLĐ.

3. Nhiệm vụ của tư vấn

• Nghiên cứu kỹ lưỡng bản mô tả ý tưởng nâng cấp ứng dụng, trao đổi với nhóm cán bộ phụ trách ứng dụng của CDI để hiểu tường tận mục đích, đối tượng sử dụng, mong đợi về cấu trúc, tính năng… của ứng dụng;
• Nghiên cứu, đề xuất các ý tưởng mới để phát triển, nâng cấp ứng dụng nhằm đáp ứng yêu cầu đặt ra, đảm bảo ứng dụng đáp ứng nhu cầu của người dùng và mong đợi của các bên liên quan.  (Xem bản mô tả tóm tắt tại file đính kèm);
• Phát triển các tính năng mới phát sinh trong giai đoạn hợp đồng theo nhu cầu của người lao động và CDI sau khi đã trao đổi, thống nhất giữa hai bên (nếu có);
• Đảm bảo ứng dụng hoạt động ổn định trong và sau khi nâng cấp;
• Đưa ứng dụng WE CHECK lên Apple store và cập nhật các phiên bản mới của ứng dụng lên cửa hàng ứng dụng Android, Apple store;
• Tham gia và phối hợp với CDI trình bày nội dung kỹ thuật tại các buổi ra mắt và giới thiệu ứng dụng;
• Phát triển các tài liệu hướng dẫn sử dụng cho người dùng và quản trị viên đối với các nội dung được nâng cấp;
• Tham gia các cuộc họp đánh giá việc sử dụng ứng dụng và xây dựng kế hoạch cải thiện;
• Hướng dẫn cán bộ CDI vận hành, quản lí và cập nhật ứng dụng sau khi nâng cấp;
• Đảm bảo kế hoạch và tiến độ theo đúng như thoả thuận với CDI;
• Hỗ trợ kĩ thuật, giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình thử nghiệm, vận hành và sử dụng ứng dụng. Có phản hồi lại cho CDI muộn nhất là 8 giờ sau khi nhận được thông báo;
• Bàn giao đầy đủ các sản phẩm cho CDI;
• Các công việc phát sinh khác khi có yêu cầu.

4.   Yêu cầu đối với tư vấn

• Có chuyên môn và ít nhất 5 năm kinh nghiệm lập trình, phát triển ứng dụng trên điện thoại di động
• Đã có ít nhất 1 ứng dụng trên điện thoại được xây dựng và phổ biến (có thể sử dụng được tại thời điểm hiện tại)
• Có kinh nghiệm làm việc với các tổ chức phi chính phủ hoặc trong lĩnh vực phát triển, xã hội
• Quan tâm và yêu thích cung cấp các giải pháp công nghệ để cải thiện vấn đề của người lao động làm việc trong các ngành điện tử, dệt may
• Có khả năng giải thích, trình bày ý tưởng kĩ thuật rõ ràng, mạch lạc, dễ hiểu
• Có tinh thần trách nhiệm cao, có khả năng phản hồi nhanh chóng, kịp thời với các tình huống phát sinh
• Có khả năng làm việc độc lập, làm việc theo nhóm

5. Sản phẩm

• 01 ứng dụng hoàn chỉnh, đảm bảo các tính năng đáp ứng theo Mô tả ứng dụng và cho phép nâng cấp, chỉnh sửa về sau bởi CDI hoặc bên khác (được CDI uỷ quyền);
• Toàn bộ mã nguồn của ứng dụng thuộc bản quyền của CDI chuyển giao cho CDI, đảm bảo CDI có thể nâng cấp hoặc phát triển ứng dụng trong tương lai;
• Tài liệu hướng dẫn sử dụng dành cho người dùng và quản lí ứng dụng dành cho cán bộ CDI;
• Cập nhật kết quả công việc định kỳ.

6. Thời gian dự kiến

• Tháng 9/2024-3/2025: Hoàn thành nâng cấp, điều chỉnh ứng dụngvà cập nhật phiên bản hoàn chỉnh lên các cửa hàng ứng dụng
• Năm 2025: Bảo hành, bảo trì ứng dụng

7.    Phí tư vấn: Do tư vấn đề xuất, đã bao gồm các loại thuế theo quy định./.
8. Thông tin liên hệ

Hồ sơ dự tuyển vui lòng gửi tới bà Nguyễn Thị Chung – Cán bộ Dự án, CDI

Email:  chung.nguyenthi@cdivietnam.org

Số điện thoại: 0327621637

Hạn cuối nhận hồ sơ dự tuyển: Ngày 30/10/2024